Эта процедура вызывает множество противоречий при практической ее реализации. Безработный по каким-либо обстоятельствам не способен встать на учет в том населенном пункте, где имеет регистрацию-прописку. Тогда человек в поисках трудоустройства направляется в другой регион, находит службу, обеспечивающую работу населению, и передает необходимый пакет документов:

• удостоверяющие личность свидетельства;
• книжку труда;
• аттестационный или дипломный акт;
• полис страхования;
• акт, взятый на крайней работе (за 3 завершающих месяца).

Регистрация на бирже труда

По законом установленным правилам в итоге этот гражданин должен быть обеспечен местом на бирже труда. Неважно, где он прописан и где все время проживает. Это право предоставляется населению нашим органом исполнительной власти РФ в форме постановления № 891 с 2012 г.

Но неоднозначный характер постановки на трудовую организацию является потому, что многие неосведомленные и некомпетентные сотрудники данной организации отказывают в учете безработных не по месту прописки. Такие действия всегда можно назвать незаконными при судебном обжаловании.

Данная возможность гарантируется всем желающим работать, но по стечению обстоятельств не способным самостоятельно найти постоянный заработок.

Оформление:

• собрать документы по утвержденному списку;
• узнать расположение трудовой биржи;
• передать оригиналы свидетельств инспекторскому служащему при бирже;
• дождаться их возврата после снятия копий;
• получить подтверждение о принятии на учет в Центре занятости.

Можно ли встать на биржу труда не по прописке

Можно, обозначенное правом лицу гарантирует государство в лице всех органов не трудоустроенному населению. Порядок такого зачисления на биржевую службу совпадает с постановкой в месте регистрации.

Нужно. Если лицо проживает не там, где он прописан, у него возникают трудности с выполнением своих обязанностей по посещению организации для отчетности. Он вынужден по прошествии очередных 2 недель появляться в службе занятости для отметки, что весьма затруднительно, если место работы и место учета в центре занятости не совпадают.

Где можно встать на биржу труда не по месту прописки

В каждом достаточно крупном населенном пункте есть специальная служба, помогающая трудоустраиваться всем желающим. В ней можно встать на биржевой учет и будучи незарегистрированным непосредственно в данном регионе.

Постановка на биржу труда по месту жительства

Чтобы узнать можно ли встать на биржу труда не по месту прописки а по месту проживания, надо изучить подзаконные правовые акты в этой сфере.

Далее необходимо действовать по пунктам:

Сначала узнать, где находится такой орган, где люди приобретают статус «в поиске работы» (способы осведомления: через сеть интернет, газеты, знакомых, СМИ).

Подготовить обязательные для предъявления сведения в подлинном виде:

• Паспорт (смотрят регистрационный штамп);
• Документ об образовании;
• Трудовая книжка;
• Акт, взятый у работодателя за последний трехмесячный срок работы;
• Встретиться с представителем названной службы;
• Добиться положительного результата.

Как встать на биржу труда по месту временной регистрации

Порядок: сбор материалов, обращение к инспектору, проверка предъявленных сведений. Удовлетворительный ответ – лицу с временным регистрационным штампом открывается поиск вакансий, выявленные предложения предъявляются для выбора заинтересованному субъекту. До обеспечения лица трудом, ему отчисляется из бюджета субъекта РФ пособие 1 раз в месяц.

Если временная регистрация не признается биржевым работником, не нужно соглашаться с отказом. Необходимо настаивать на обосновании отказа в письменной форме, это поможет установить такое решение неправомерным посредством суда. Подстраховаться можно и таким способом: сделать распечатку нормативных актов, регулирующих права безработных в данном вопросе, и в случае возникновения конфликта, сослаться на них в обоснование своих требований. Это эффективное средство для преодоления подобных действий некомпетентных сотрудников.

В какой срок можно встать на учет на биржу труда

Определить этот срок на законодательном уровне было бы нерационально, ввиду разнообразия жизненных ситуаций, человеком неконтролируемых. Таким образом, когда вставать на этот учет выбирает сам безработный.

Исключение в виде срока в 2 недели распространяется только на:

• тех, кто лишился работы при штатном сокращении;
• тех, чьи трудовые функции утратились с прекращением существования организации.